Travis Kalanick melihat kelebihan berada dalam mod senyap selama 8 tahun. ‘Anda membina budaya orang yang mahu membina dan tidak perlu menjadi terkenal’

(SeaPRwire) –   Pengasas bersama Uber, Travis Kalanick, mendedahkan sebuah syarikat robotik untuk industri makanan, perlombongan dan pengangkutan selepas berada dalam mod senyap selama lapan tahun.

Syarikat baru itu dipanggil Atoms dan muncul daripada syarikat hartanahnya, City Storage Systems, yang memiliki pengendali dapur hantu CloudKitchens.

“Seluruh idea ini adalah, bolehkah anda mendapatkan hidangan yang disediakan dan dihantar kepada anda dengan begitu cekap sehingga harganya mula menghampiri kos pergi ke kedai runcit,” kata Kalanick dalam rancangan TBPN pada hari Jumaat. “Kerana jika anda berjaya, anda lakukan kepada dapur apa yang Uber lakukan kepada kereta.”

Beliau juga berkata bahawa beliau hampir-hampir untuk memperoleh Pronto, sebuah syarikat permulaan kendiri tanpa pemandu yang memberi tumpuan kepada tapak perindustrian dan perlombongan yang dicipta oleh bekas rakan sekerja Uber dan pegawai Trump, Anthony Levandowski. The Information pertama kali melaporkan perjanjian itu dan berkata syarikat itu juga mempunyai sokongan daripada Uber.

Kalanick diusir sebagai CEO Uber pada 2017 melalui pemberontakan pemegang saham di tengah-tengah dakwaan bahawa beliau mengabaikan laporan gangguan seksual di syarikat itu.

Google juga menyaman Uber kerana didakwa mencuri rahsia dagangan berkaitan pemanduan autonomi. Levandowski disabitkan kesalahan tetapi mengelakkan penjara selepas mendapat pengampunan daripada Presiden Donald Trump.

Semasa temubualnya di TBPN, Kalanick mengakui cabaran mengendalikan Uber semasa pemerhatian awam yang sengit dan “berdepan dengan 100 tajuk berita setiap hari.”

“Jadi saya cuma seperti, saya perlu bangun setiap hari dan semacam terus pergi bekerja dan membina,” katanya mengimbas kembali. “Jadi saya pergi di bawah radar.”

Tetapi itu juga bermakna beribu-ribu pekerjanya tidak dibenarkan meletakkan nama syarikat pada profil LinkedIn mereka. Itu walaupun setelah memilih nama yang sengaja tidak jelas, City Storage Systems, selepas sebelum itu bermain-main dengan idea untuk menamakan syarikat itu “Super.”

Sebaliknya, beliau memutuskan untuk pergi “sepenuhnya bawah tanah, sepenuhnya senyap” yang mencipta beberapa halangan semasa merekrut bakat ke syarikat permulaan itu.

“Anda ada nama seperti City Storage Systems, dan ia seperti, ‘jadi adakah korang cuma ada macam kotak-kotak ini duduk di tempat letak kereta?'” kata Kalanick.

Tetapi ada kelebihan berada dalam keadaan senyap untuk tempoh yang begitu lama, tambahnya. Sebagai contoh, beliau berkata beliau mempunyai perekrut terbaik di dunia.

Terbang di bawah radar juga menarik sejenis pekerja tertentu dan menyumbang kepada persekitaran yang lebih berorientasikan kemajuan dan tidak mementingkan diri sendiri.

“Apa yang anda dapat apabila anda mencipta budaya di sekitarnya ialah anda kemudiannya membina budaya pembina,” jelas Kalanick. “Anda membina budaya orang yang mahu membina dan tidak perlu menjadi terkenal apabila melakukannya, yang pada asasnya bermaksud kecerdasan emosi.”