Perempuan mengelak daripada teknologi yang memujanya paling, sambil memperingatkan mengenai ‘ekonomi AI berhadapan dua tingkat’ yang akan datang

(SeaPRwire) –   Kecerdasan buatan bergerak lebih pantas daripada yang ramai sangkakan. Dalam tempoh tiga tahun, dunia beralih daripada bereksperimen dengan letih dengan ChatGPT OpenAI kepada syarikat-syarikat sepenuhnya mengintegrasikan Claude Code Anthropic ke dalam aliran kerja mereka. Kelajuan kemajuan AI, dari segi teknologi dan budaya, telah mengejutkan ramai—termasuk CEO Anthropic Dario Amodei, yang memberi amaran dalam sebuah esei 20,000 patah perkataan pada Januari bahawa masyarakat boleh mengalami impak bencana dalam tempoh satu atau dua tahun.

Tapi pakar-pakar memberi amaran inovasi berlangsung pantas ini meninggalkan satu kumpulan penting di belakang: wanita.

Pekerjaan yang dipegang oleh wanita adalah tiga kali lebih berkemungkinan untuk diautomasikan oleh AI. Walaupun dengan fakta ini, wanita menggunakan AI pada kadar 25% lebih rendah daripada lelaki secara purata. Paradoks ini diburukkan lagi oleh hakikat bahawa wanita kurang diwakili dalam kepimpinan dan pembangunan AI, walaupun sesetengah syarikat dengan penerimaan AI paling maju diketuai oleh wanita.

Wanita lebih teragak-agak untuk menggunakan AI

Meninggalkan wanita daripada peralihan teknologi utama boleh mempunyai akibat ekonomi jangka panjang, kata strategis penerimaan AI di tempat kerja Mara Bolis, yang memberi amaran isu itu bukan terletak pada keupayaan wanita untuk menggunakan teknologi tersebut, tetapi sebaliknya, kesanggupan mereka.

“Ini bukan kekurangan kompetensi,” Bolis memberitahu . “Ini adalah pertimbangan bijak, dari segi bagaimana kita mahu ekonomi dan masyarakat kita berkembang.”

“Saya benar-benar bimbang bahawa kita berisiko mencipta ekonomi AI dua tingkat jika kita tidak melibatkan wanita dengan lebih aktif dan benar-benar menghormati kemahiran dan kepakaran unik yang mereka bawa ke bidang ini, kemahiran yang sangat penting untuk memastikan AI berkembang dengan selamat dan saksama,” kata Bolis.

Bolis berfikir keraguan adalah tindak balas yang bijak terhadap hype AI. Selepas bertugas sebagai penganalisis ekonomi di New York Federal Reserve, Bolis menghabiskan 11 tahun bekerja dalam pemberdayaan ekonomi wanita di Oxfam. Semasa menamatkan pengajian fellowship di Harvard Kennedy School pada 2023, dia perhatikan bagaimana jantina tiada dalam perbualan mengenai dasar AI. Beliau mengasaskan First Prompt, sebuah makmal penerimaan AI inklusif yang menasihati perniagaan di seluruh dunia tentang cara menangani dan mencegah penerimaan AI yang tidak saksama.

Penyelidik di Stanford University, Harvard University, dan University of California, Berkeley mendapati wanita kurang biasa dengan cara menggunakan alat AI dan kurang tekun dengan teknologi tersebut apabila mereka menggunakannya. Mereka lebih cenderung untuk bimbang dengan implikasi etika AI dan tentang bagaimana ia akan menjejaskan pekerjaan dan sumber pendapatan mereka.

Wanita juga kurang pasti tentang faedah penerimaan AI, menurut Beatrice Magistro dan Sophie Borwein, profesor madya sains politik di Northeastern University dan University of British Columbia, masing-masing. Kedua-duanya menyelidik bagaimana penghindaran risiko wanita mempengaruhi sikap skeptik mereka terhadap faedah ekonomi AI.

Sama ada pekerjaan mereka sangat melengkapi AI atau berisiko untuk diautomasikan, wanita masih menganggap teknologi itu sebagai lebih berisiko berbanding lelaki, kata Borwein.

Dan ada sebab yang baik untuk berhati-hati itu: wanita menghadapi risiko hukuman yang lebih tinggi untuk menggunakan AI di tempat kerja. Satu kajian Harvard Business Review mendapati jurutera wanita dihukum lebih banyak dan dilihat sebagai kurang kompeten berbanding rakan sekerja lelaki yang serupa dalam semua aspek lain apabila mereka menghasilkan kerja berbantu AI yang sama.

Pekerjaan wanita akan menanggung beban gangguan AI

Daripada 6.1 juta pekerja yang pekerjaan mereka paling berkemungkinan diganggu oleh AI dan paling kurang berkemungkinan untuk menyesuaikan diri, 86% adalah wanita, menurut analisis Brookings. Ini adalah peranan seperti pembantu pentadbiran, resepsionis, kerani pejabat dan undang-undang, yang merupakan jawatan sering dipegang oleh wanita yang lebih berusia. Manakala lelaki dalam pekerjaan yang sangat terdedah kepada AI berkemungkinan menukar pekerjaan, wanita paling berkemungkinan untuk keluar sepenuhnya dari pasaran buruh daripada mencari pekerjaan baru, kata Brookings.

“Jenis pekerjaan itu adalah pekerjaan kelas pertengahan yang benar-benar baik. Ia pekerjaan bergaji baik, ia pekerjaan kolar putih, dan ia akan hilang,” kata Bolis. “Mereka akan jatuh ke dalam pekerjaan yang kurang dibayar, kurang selamat apabila keseluruhan sektor itu lenyap, melainkan kita memberi tumpuan secara sengaja untuk mencipta dasar dan program yang membantu mereka mengharungi perubahan ini.”

Walaupun ketidaksamaan jantina dalam penggunaan AI berterusan, jurang itu nampaknya semakin mengecil. Pada 2018, hanya 12% jurutera pembelajaran mesin adalah wanita, lapor WIRED . Kini, 30.5% profesional AI adalah wanita, kata penyelidik di Stanford University.

Laporan OpenAI September 2025 yang menganalisis 1.5 juta perbualan mendapati jurang antara pengguna dengan nama maskulin dan feminin semakin mengecil. Pada Januari 2024, syarikat itu melaporkan 37% pengguna mempunyai nama yang biasanya feminin. Menjelang Julai 2025, bahagian itu telah meningkat kepada 52%.

Bolis berkata wanita berada dalam kedudukan untuk mencari jurang dengan AI kerana mereka tidak membina sistem ini. Beliau menggalakkan orang ramai mendekati teknologi dengan “ambivalen yang sengit.”

“Orang fikir [ambivalen] bermaksud anda tidak peduli, yang bukan maksudnya langsung. Ia bermaksud memegang sikap yang berbeza pada masa yang sama, yang saya fikir sangat tidak selesa untuk orang ramai,” katanya. “Kita perlu menggunakan AI untuk memperkasakan diri sendiri dan orang lain, sementara kita memegang pencipta teknologi ini dan orang yang menubuhkan dasar dan tadbir urus kepada piawaian tertinggi yang mungkin untuk memastikan teknologi ini dilancarkan dengan cara yang selamat, cekap dan saksama.”

Kedua-dua wanita dan lelaki menyokong penerimaan AI apabila mereka pasti bahawa kesan bersih akan positif, kajian Magistro dan Borwein menunjukkan.

“Ambivalen ini tidak tetap. Wanita boleh kehilangan ambivalen itu jika mereka yakin bahawa faedah bersih ada di sana,” kata Magistro.