Tony Robbins bermula sebagai jaga bangunan dengan gaji $40 seminggu kepada bilionair—kini dia berkongsi 3 kemahiran kejayaan yang diperlukan Gen Z dalam pasaran kerja hari ini

(SeaPRwire) –   Ketidaktentuan pasaran buruh, inflasi, dan ketidaktentuan geopolitik telah meninggalkan ramai pekerja Gen Z—sama ada yang baru bergraduat atau masih di sekolah—tidak pasti bagaimana, atau di mana, untuk mula membina kerjaya.

Tony Robbins tahu perasaan itu dengan baik.

Lama sebelum dia menjadi bilionair yang berjaya sendiri, penulis buku terlaris, dan salah seorang penceramah motivasi yang paling dikenali di dunia, Robbins adalah seorang jaga yang hanya memperoleh $40 seminggu tanpa rancangan untuk ke kolej dan sedikit kejelasan tentang masa depannya. Pada awal usia 20-an, dia berusaha keras mencari peluang—mengkaji orang yang berjaya dengan obsesif, mencari mentor, dan menguji idea secara langsung. Pada usia 24 tahun, dia telah menjana juta pertamanya sebagai seorang motivator.

Sekarang, beberapa dekad kemudian, Robbins—yang bekas klien bimbingannya termasuk bilionair dana lindung nilai Paul Tudor Jones dan bekas Presiden Bill Clinton—menyedari golongan muda hari ini menghadapi detik yang sama keliru. Tetapi beliau berpendapat laluan ke hadapan tidak berubah sebanyak yang mungkin kelihatan.

Menurut Robbins, orang yang paling berjaya bukanlah mereka yang meramal masa depan dengan sempurna, tetapi mereka yang belajar menguasai pola. Dan dalam ekonomi yang tidak menentu hari ini, Robbins berkata tiga kemahiran berasaskan pola memisahkan mereka yang berkembang maju daripada mereka yang tersekat.

1. Pengecaman pola

Langkah pertama, kata Robbins, adalah belajar bagaimana untuk mengenali pola—merentas industri, kerjaya, dan juga sistem kepercayaan.

“Apakah pola yang sama? Apakah sistem kepercayaan yang sama?” katanya baru-baru ini memberitahu CNBC Make It. “Pengecaman pola membawa anda keluar dari ketakutan.”

Bagi pekerja muda, itu mungkin bermakna mengkaji nasihat pemimpin yang berjaya untuk mengenal pasti tema yang berulang, atau menjejaki industri dan syarikat mana yang berkembang dalam peluang walaupun terdapat cabaran ekonomi.

2. Penggunaan pola

Tetapi hanya mengenal pasti pola tidak mencukupi—kelebihan sebenar datang dari belajar bagaimana untuk mengaplikasikannya.

“Jika anda melihat seseorang yang bagus dalam kewangan, ia adalah kerana mereka belajar bagaimana untuk bukan sahaja melihat pola, tetapi menggunakan pola,” tambah Robbins.

Penggunaan pola boleh menjadi kunci untuk menukar pandangan menjadi pendapatan. Pada hakikatnya, ini mungkin bermakna menyesuaikan model perniagaan yang terbukti, meminjam tabiat berjaya individu berprestasi tinggi, atau mengenali kitaran pasaran cukup awal untuk bertindak ke atasnya.

Dan jika anda membuat kesilapan, tidak mengapa—itu semua adalah sebahagian daripada proses. Malah, ketika berusia 25 tahun, dia mengakui dia pernah mengikuti nasihat seorang wanita yang memandu Rolls Royce untuk melabur dalam saham sen.

“Saya mengambil nasihatnya dan meletakkan wang saya dalam saham-saham itu,” katanya memberitahu Entrepreneur pada 2014. “Dan saya kehilangan segala-galanya.”

3. Penciptaan pola

Kemahiran terakhir—dan paling berkuasa—adalah mencipta pola anda sendiri.

“Itulah apabila anda menjadi yang terhebat sepanjang zaman dalam kategori tertentu anda. Itulah cara anda sampai ke sana,” kata Robbins. “Tetapi saya sentiasa memberitahu orang, kita tidak dicipta untuk mengurus keadaan. Kita dicipta untuk menjadi pencipta. Kita dicipta, direka untuk menjadi pencipta; jadilah pencipta kehidupan anda sendiri.”

Bagi Gen Z, itu mungkin bermakna mencipta laluan kerjaya baharu, menggabungkan kemahiran merentas disiplin, atau membina peluang bukannya menunggu tangga tradisional muncul semula. Dalam dunia yang sentiasa berubah, Robbins mencadangkan kelebihan muktamad adalah belajar bagaimana untuk membentuk masa depan bukannya bertindak balas kepadanya.

Pekerjaan sambilan telah menyumbang kepada kejayaan Tony Robbins, Jeff Bezos, dan Jensen Huang

Robbins membesar dalam persekitaran rumah yang tidak stabil, tetapi bukannya membenarkan keadaan itu mentakrifkannya, dia berkata ia menjadi pemangkin untuk dorongan tanpa hentinya untuk berjaya—dan untuk memahami orang lain.

“Jika ibu saya adalah ibu yang saya sangka saya inginkan, saya tidak akan begitu terdorong; saya tidak akan begitu lapar,” katanya memberitahu The Hollywood Reporter pada 2016. “Saya tidak akan menderita, jadi saya mungkin tidak akan mengambil berat tentang penderitaan orang lain sebanyak yang saya lakukan. Dan ia membuatkan saya obses untuk ingin memahami orang dan membantu mencipta perubahan.”

Untuk mendapatkan kebebasan awal, Robbins mengambil beberapa pekerjaan sambilan selepas sekolah dan pada hujung minggu, dari membantu orang pindah hingga bekerja sebagai jaga. Yang terakhir ini terbukti membentuk—bukan kerana kerja itu sendiri, tetapi kerana apa yang ia membolehkannya lakukan dengan masanya.

“Saya memilih pekerjaan itu bukan kerana saya suka kerja menjaga, tetapi kerana saya boleh melakukannya secara literal dari jam 10 hingga 2 pagi,” kata Robbins. “Saya juga mempunyai masa lapang untuk berfikir dan memberi makan fikiran saya.”

Dan Robbins bukanlah seorang sahaja yang mengubah kesusahan awal—dan rendah—menjadi kejayaan.

CEO Nvidia Jensen Huang, sebagai contoh, telah bekerja sebagai pencuci pinggan mangkuk di Denny’s tempatan—pengalaman yang mengajarnya untuk tidak menganggap sebarang tugas sebagai di bawah maruahnya.

Pengasas Amazon Jeff Bezos juga terkenal menggoreng burger di McDonald’s ketika remaja, pengalaman yang dikreditkannya dengan mengajarnya tanggungjawab, disiplin, dan cara bekerja dalam pasukan.

Dan pengasas Spanx Sara Blakely menghabiskan tahun menjual mesin faks dari pintu ke pintu sebelum membina semula empayar pakaian dalamnya—dan menjadi bilionair yang berjaya sendiri.

“Saya memulakannya dengan lima ribu dolar daripada menjual mesin faks dan membiayai sendiri keseluruhan 21 tahun,” kata Blakely tahun lalu. “Saya duduk dengan diri sendiri dan saya seperti, awak nak habiskan lima ribu dolar awak untuk percutian? Atau awak nak cuba bertaruh pada diri sendiri?”